CCOO Industria firma el Convenio Estatal de Conservas Vegetales, con mejoras de salarios y derechos sociales

CCOO Industria firma el Convenio Estatal de Conservas Vegetales, con mejoras de salarios y derechos sociales
Este lunes, CCOO Industria, junto al resto de organizaciones de la mesa, ha firmado el Convenio Estatal de Conservas Vegetales, ratificando así el preacuerdo alcanzando en la comisión negociadora el pasado mes de julio. El convenio tendrá una vigencia hasta el 31 de diciembre de 2019 y los salarios aumentarán durante esta vigencia ...
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Mecanismos de la segregación ocupacional

Mecanismos de la segregación ocupacional
Cumpliendo con nuestro propósito de mejorar las condiciones de trabajo y las relaciones laborales de las personas trabajadoras, en CCOO de La Rioja hemos celebrado esta mañana una jornada sindical sobre los Mecanismos de la segregación ocupacional. La jornada, dirigida al conjunto de la clase trabajadora y especialmente a las ...
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Vendimia en La Rioja: La Inspección debe actuar con decisión para evitar el fraude en la contratación

Vendimia en La Rioja: La Inspección debe actuar con decisión para evitar el fraude en la contratación
CCOO propone a las organizaciones profesionales agrarias y sindicales que alcancen un acuerdo sobre el convenio agropecuario antes de que arranque la campaña, que se retrasa dos semanas. En la reunión que ayer celebró en Logroño, la Comisión Provincial de Flujos Migratorios para abordar la campaña de la vendimia en ...
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CCOO está logrando la recuperación de derechos arrebatados al profesorado de la Educación Pública riojana

CCOO está logrando la recuperación de derechos arrebatados al profesorado de la Educación Pública riojana
La Federación de Enseñanza de CCOO de La Rioja, sindicato mayoritario entre el profesorado de la enseñanza pública, está consiguiendo recuperar los derechos arrebatados al personal docente de esta Comunidad. Después de varias mesas de negociación y gracias a la presión permanente de este sindicato (encierros, manifestaciones, huelgas…), por fin, ...
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El futuro del trabajo, digitalización y Plataformas Colaborativas

El futuro del trabajo, digitalización y Plataformas Colaborativas
El curso “El Futuro del trabajo: digitalización y plataformas colaborativas “, pretende abordar como en la actualidad los avances tecnológicos están suponiendo la sustitución de unos trabajos por otros, la reconfiguración de puestos de trabajo, un cambio en las relaciones entre empresas, el trasvase de los trabajos industriales, la dualidad ...
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FSS-CCOO rechaza cualquier pacto que no contemple la recuperación íntegra de derechos en el SERIS

FSS-CCOO rechaza cualquier pacto que no contemple la recuperación íntegra de derechos en el SERIS
Tras las reuniones de los días 25 y 27 de julio, tras un (eterno) paréntesis agosteño, hoy, viernes 7 de septiembre, en la Mesa General de la Comunidad Autónoma de La Rioja parece haberse dado un paso cuasi definitivo en relación con la denominada “recuperación de derechos” de los empleados ...
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La lluvia no nos frena: ¡Jorge y Pablo absolución!

La lluvia no nos frena: ¡Jorge y Pablo absolución!
La lluvia no ha podido con la fuerza de cientos de personas arropando a Jorge y Pablo tras la sentencia que les condena por los incidentes de la huelga general del 14N de 2012. La manifestación, convocada por STOP Represión Rioja, ha partido de los Juzgados de Logroño, para luego ...
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Comienza la recuperación de los derechos arrebatados

Comienza la recuperación de los derechos arrebatados
Después de varias mesas de negociación, POR FIN hemos llegado a un preacuerdo con el Gobierno de La Rioja sobre algunos de los puntos de la plataforma reivindicativa planteada insistentemente por CCOO. Entre otros puntos: Recuperación de la jornada de 35 horas de forma progresiva para todo el personal de ...
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Nuevo convenio de Residencias de Personas Mayores y Centros de Día en La Rioja

Nuevo convenio de Residencias de Personas Mayores y Centros de Día en La Rioja
Tras 8 meses de intensa constancia y dedicación se ha alcanzado un acuerdo y firmado el Convenio con las siguientes características a recalcar: El nuevo convenio tiene una vigencia de dos años, hasta 2020, con ultractividad de IPC real, lo que nos permitirá no perder poder adquisitivo. Las condiciones económicas del III ...
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Injusta y desproporcionada, la sentencia del No Caso del 14-N

Injusta y desproporcionada, la sentencia del No Caso del 14-N
Tras la huelga general de noviembre de 2012, más de 300 sindicalistas en todo el Estado fueron encausados, tres de ellos en Logroño. Dentro de una estrategia de represión para amedrentar a todas las personas que respondían con la Huelga y la movilización ante los ataques a los derechos sociales ...
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